4C賦能，讓團隊走得更高更遠

- 4C團隊教練沙龍

領導者總是不滿于團隊這樣的現(xiàn)象：

- 個人利益至上，不能與組織利益保持一致；

- 本位主義形成“消耗型”協(xié)作，團隊面和心不和；

- 團隊成員處于倦怠行為方式中卻無意識，效能無法提高；

- 開放式辦公空間卻依舊有“信”無“言”，團隊無法真正在一起。

    作為領導者或者人力負責人，你或許也正因團隊的這些現(xiàn)象頭疼，并且你相信這些現(xiàn)象只是暫時的，它們是在指引我們做點什么將團隊帶領向更高更遠的未來，那么，4C團隊教練一定能給予你極大的支持。

    4C團隊教練是集體互相看見、聽見的過程，聆聽后的接納是改變的開始，對話帶來的欣賞與感恩創(chuàng)造新的凝聚力，情感的融合賦予團隊新的能量、激發(fā)集體潛能。

    邀請每一位渴望給團隊帶來改變的你，來體驗4C團隊教練沙龍。

【帶領教練】

陳旭 

- ICF認證專業(yè)級PCC教練

- 情商領導力與組織發(fā)展教練

- 4C團隊教練認證講師

史艷菊

- 4C團隊教練認證講師

- 國際教練聯(lián)盟（ICF）進化教練

- DISC行為風格認證分析師

- 職業(yè)規(guī)劃師