在當(dāng)前VUCA的商業(yè)經(jīng)濟(jì)環(huán)境下， 企業(yè)應(yīng)當(dāng)如何更好的適應(yīng)變化帶來(lái)的挑戰(zhàn)并提升自身軟實(shí)力？     

    打造一支高凝聚力，高績(jī)效、富有創(chuàng)新力的團(tuán)隊(duì)是每一個(gè)管理者的期望和責(zé)任。帶團(tuán)隊(duì)不只是完成一個(gè)個(gè)業(yè)績(jī)指標(biāo)，更強(qiáng)有力的部分是激發(fā)團(tuán)隊(duì)動(dòng)力，釋放集體創(chuàng)造力。

    也許你是企業(yè)HR，正在為提升員工幸福感，協(xié)助業(yè)務(wù)部門實(shí)現(xiàn)績(jī)效而竭盡全力；

    也許你是團(tuán)隊(duì)領(lǐng)導(dǎo)者或跨團(tuán)隊(duì)協(xié)作領(lǐng)導(dǎo)者，希望提升團(tuán)隊(duì)協(xié)作力，凝聚力，激發(fā)團(tuán)隊(duì)自驅(qū)力、創(chuàng)造力，帶領(lǐng)團(tuán)隊(duì)穿越業(yè)績(jī)“卡殼”，實(shí)現(xiàn)突破。

   來(lái)吧！12月19日《4C團(tuán)隊(duì)教練》體驗(yàn)工作坊，親身體驗(yàn)團(tuán)隊(duì)教練帶給團(tuán)隊(duì)、組織更多新的可能性。

導(dǎo)師介紹

賀擁軍 Jeff

• 創(chuàng)問(wèn)中國(guó)教練中心高級(jí)教練

• 《4C團(tuán)隊(duì)教練》認(rèn)證講師

• 高管教練

• 本土上市公司法定高管

超過(guò)20年全球500強(qiáng)企業(yè)管理經(jīng)驗(yàn)，曾就任全球500強(qiáng)人力資源總監(jiān)，歷任研發(fā)、銷售、人力資源管理職務(wù)，外企與民企的各種歷練，具有豐富的文化重建和整合的經(jīng)驗(yàn)。對(duì)企業(yè)文化和工作氛圍的創(chuàng)建、員工領(lǐng)導(dǎo)力的發(fā)展具有非常獨(dú)到的理解。

具有非常豐富的團(tuán)隊(duì)教練經(jīng)驗(yàn)，教練風(fēng)格特別適合企業(yè)管理和文化相關(guān)主題，能和企業(yè)團(tuán)隊(duì)快速建立親和與信任，幫助企業(yè)團(tuán)隊(duì)進(jìn)行自我清晰與覺(jué)察，解決企業(yè)運(yùn)營(yíng)的實(shí)際問(wèn)題。

許桂麗 Grace

• 創(chuàng)問(wèn)中國(guó)教練中心高級(jí)教練

• 《4C團(tuán)隊(duì)教練》認(rèn)證講師

• 高管教練

輾轉(zhuǎn)國(guó)營(yíng)，外企以及民營(yíng)等多個(gè)類型的企業(yè)從事市場(chǎng)銷售和人才培養(yǎng)工作，原攜程大學(xué)副校長(zhǎng),企業(yè)大學(xué)管理者聯(lián)盟合作委員會(huì)主任?，F(xiàn)任攜程對(duì)外分享平臺(tái)總經(jīng)理。

在外企以及民營(yíng)上市公司等類型的企業(yè)中工作多年，對(duì)不同企業(yè)的管理風(fēng)格有著獨(dú)到的見解。

Grace在工作、生活及各種外交場(chǎng)合中始終保持良好的教練狀態(tài)，實(shí)踐教練技術(shù)，用團(tuán)隊(duì)教練的方式激發(fā)個(gè)人、團(tuán)隊(duì)的最大潛能，促進(jìn)團(tuán)隊(duì)進(jìn)化，并深以自己為一名教練為榮。

適合人群

 企業(yè)HR，業(yè)務(wù)負(fù)責(zé)人（每家企業(yè)最多2人參加）