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沙因事業(yè)錨教練工坊

分享嘉賓Tony Zhang
時間2018-11-20 14:00:00-2018-11-20 17:00:00
地點上海市長寧區(qū)新華路345弄1A別墅
聯(lián)系人Sim 13621949484
目標人數(shù)20
報名人數(shù)6
報名費用50.00
額外費用350.00
簡介

沙因事業(yè)錨教練工坊


“生命的意義何在?”、“活著是為了什么?”

對生命意義的追問,是每一個有思想的生命體對自身靈魂的必然拷問。

每個人今生最大的任務:就是成為自己,活出自己最想要的樣子。但前提是我們足夠了解自己,才能真正活在力量之中,才能把我們自己的天賦才華發(fā)揮到極致。

 

2017年至今,沙因事業(yè)錨已經(jīng)培養(yǎng)出了60多位認證導師,來自不同行業(yè)的公司高管、企業(yè)大學校長、HRD、學習發(fā)展負責人、培訓負責人、戰(zhàn)略研究、咨詢管理、職業(yè)規(guī)劃資深顧問、教練等,他們在不斷的實踐和升級沙因大師的理念,沙因事業(yè)錨在這個集體的打磨下越來越有生命力,也支持到了很多個體的職業(yè)規(guī)劃及組織的人才發(fā)展。

 

據(jù)招聘專家瀚納仕的最新調查:

中國大陸求職者在決定是否接受新工作或新職位時,特別在意職業(yè)發(fā)展前景。

在最新一次網(wǎng)絡調查中,瀚納仕向中國大陸網(wǎng)友發(fā)出一個問題。

您接受新職位/工作的主要原因是什么?

62%的人回答“有明確的職業(yè)發(fā)展前途”;

25%的人回答“薪資福利”;

13%的人回答“公司文化”。

長期以來,中國大陸求職者都將薪資福利作為重要考量因素,但是比起經(jīng)濟收益,更在意職業(yè)發(fā)展前景的求職者多出了37%,這對雇主來說是一個重大訊息。

 

埃德加·沙因(Edgar H.Schein)早年編著的《謙遜的探詢:詢問而非命令的藝術》中告訴我們,探詢(詢問)要強于陳述(告知),特別是在建立雙方信任的時候,兩種的不同尤為明顯。此理念對后續(xù)教練技術的源起具有深遠的影響意義。

 

埃德加·沙因是誰?

埃德加·沙因(Edgar H.Schein),世界百位影響力的管理大師之一,企業(yè)文化與組織心理學領域的開創(chuàng)者和奠基人,同時也是享有國際聲譽的咨詢專家。他出生于1928年,于1947年畢業(yè)于芝加哥大學教育系,1949年在斯坦福大學獲得社會心理學碩士學位,1952年在哈佛大學獲得博士學位,此后一直任教于斯隆商學院,目前為斯隆商學院的榮譽退休教授。他率先提出了“企業(yè)文化”的概念,奠定了企業(yè)文化研究的基礎。他的主要著作包括《沙因組織心理學》《組織文化與領導力》《麻省理工斯隆商學院過程咨詢課II》等。

 

沙因事業(yè)錨是什么?

沙因事業(yè)錨理論是由在職業(yè)生涯規(guī)劃領域具有“教父”級地位的埃德加·沙因(Edgar H.Schein)教授對麻省理工斯隆管理學院畢業(yè)生的職業(yè)生涯研究中發(fā)展而成的。斯隆管理學院的44名MBA畢業(yè)生,自愿形成一個小組接受沙因教授長達12年的職業(yè)生涯研究,包括面談、跟蹤調查、公司調查、人才測評、問卷等多種方式,最終分析總結出了沙因事業(yè)錨(又稱職業(yè)定位)理論。


所謂事業(yè)錨,是人們選擇和發(fā)展自己的事業(yè)時所圍繞的中心,是指當一個人不得不做出選擇的時候,他無論如何都不會放棄的事業(yè)中的那種至關重要的價值觀。

★個體在進行事業(yè)規(guī)劃和定位時,可以運用沙因事業(yè)錨思考自己具有的能力,確定自己的發(fā)展方向!

★對于企業(yè)而言,了解雇員的事業(yè)興趣、技能和價值觀,將他們放到最合適的事業(yè)軌道上去,可以實現(xiàn)企業(yè)和個人發(fā)展的雙贏!

★在一個團隊中,如果經(jīng)理人不了解團隊成員事業(yè)錨并對其進行個性化激勵與發(fā)展,核心人才很可能會離開!

 

本期工作坊主要有三個模塊:

模塊一:工具的推演環(huán)節(jié)

1.《職業(yè)路徑圖》的實操帶領

2.反思過去、覺察當下、展望未來

 

模塊二:沙因事業(yè)錨全景介紹

1.沙因事業(yè)錨介紹

2.沙因事業(yè)錨的特點及優(yōu)勢

3.卡片游戲

4.正確定位事業(yè)錨的途徑

 

模塊三:沙因事業(yè)錨的實戰(zhàn)應用

1. 沙因事業(yè)錨實戰(zhàn)管理應用場景介紹

2. 引導技術:開放空間


分享嘉賓:

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Tony Zhang

  • 職業(yè)規(guī)劃及人才發(fā)展踐行者

  • 人力資源管理從業(yè)19年

  • 埃德加?沙因事業(yè)錨版權課首期認證導師

  • 新精英職業(yè)生涯“選對”職場導師

  • 美國AACTP國際注冊培訓管理師(ICLO)

  • 國家高級人力資源管理師

  • 中國管理科學學會TAS數(shù)字化管理技術人崗匹配及團隊盤點技術認證導師

  • 美國版權課程4C學習體驗設計認證導師

 

在學習組織心理學之父埃德加?沙因的理念過程中找到了自己的使命,知行合一,期待傳播大師智慧幫助更多的人。

 

備注:

材料費350元為版權測評費,另外,為了提前購買測評,創(chuàng)問將提供分享嘉賓你的個人信息,包括姓名+公司+職務+電話+郵箱,請知悉。一旦報名,不支持取消與退費。